为认真贯彻落实中央、省、市开展扫黑除恶专项斗争工作相关文件，坚决铲除黑恶势力滋生土壤，营造扫黑除恶浓厚氛围，提高辖区内人民群众对扫黑除恶专项斗争的参与度及知晓率，县人社局高度重视，结合本局工作实际，多措并举，不断深化扫黑除恶专项斗争工作。
                       
                                                        

一、提高政治站位。贯彻落实县委关于扫黑除恶的指示精神，成立县人社局扫黑除恶专项斗争领导小组，加强领导、明确责任，深入推进扫黑除恶专项斗争工作。

二、加大宣传力度，营造浓厚氛围。6月21日上午，县人社局在局六楼会议室专门召开扫黑除恶专项斗争自查自纠提升学习月会议。会议强调，要做好宣传工作，利用各种活动宣传扫黑除恶专项斗争，打击“村霸”，清除“保护伞”，铲除黑恶势力赖以滋生的土壤，在全社会形成对黑恶势力人人喊打的环境氛围；各乡镇服务所要深入村庄宣传扫黑除恶有关知识，采取发放宣传册、悬挂横幅、LED屏、宣传栏等各种形式开展宣传，发动群众揭发检举，在全局及社会营造扫黑除恶的浓厚氛围。

三、立足本职工作，维护和谐劳动关系。坚持以维护劳动者合法权益为主要方向，切实做好劳动保障监察、信访维稳及劳动人事争议仲裁相关工作，对非法使用童工、恶意欠薪、非法上访等容易出现黑恶案件领域进行摸查暗访，并设立“扫黑除恶”专项斗争举报电话，方便广大人民群众投诉举报，使人社领域“扫黑除恶”专项斗争取得新成效。2019年上半年，县人社局共组织开展对各类用人单位进行劳动保障监察检查共131户，接收劳动监察案件57宗，已办结55宗，为劳动者追回工资等209.51万元；申请劳动争议调解仲裁人数146人，共受理立案的劳动争议调解仲裁案件68宗，已办结59宗，为当事人追回劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿、赔偿金等297.88万，依法保护当事人的合法权益。

   总的来说，我局坚持稳中求进工作总基调，夯实民生保障基础，力争各项工作走在全市前列，推动扫黑除恶工作取得实实在在的成效。